Descripción del Producto
El Outplacement es un servicio que una empresa aporta a todos o parte de los trabajadores despedidos, al objeto de lograr la transición en sus carreras profesionales, e intentando ocasionar los menores perjuicios posibles.
Los Programas de Recolocación, aún no garantizando la consecución de un nuevo empleo, si tienen como objetivo de entrada el aumentar las probabilidades que se lleve a cabo la reinserción laboral del candidato. Por lo tanto, los beneficios se reflejan tanto en el empleado que recibe asesoramiento para emprender la búsqueda de trabajo sobre las exigencias actuales del mercado laboral, como para la empresa que ofrece un trato más humano al trabajador cesado, a la vez que mejora su imagen corporativa y minimiza las posibles tensiones internas que puedan surgir.
