En Progreso

Apoyo al Empleo en Navarra: Gestión de Subvenciones

Gobierno de Navarra
Año: 2025
Ámbito: Gestión de subvenciones destinadas a personas desempleadas en Navarra, lo que implica experiencia en la administración de fondos públicos y en el apoyo a la empleabilidad.

Descripción del proyecto

Optimizamos la gestión pública actuando como una extensión operativa de la administración navarra. Agilizamos la tramitación y justificación de subvenciones para el empleo, liberando recursos estratégicos del gobierno y mejorando la atención directa y orientación a las personas desempleadas.

Nombre del proyecto

Subvenciones personas desempleadas Navarra

Referencia del contrato

(Sin Expediente)

Competencias principales

  • Gestión de Subvenciones
  • Apoyo a la Empleabilidad

Competencias técnicas

  • Normativa de Subvenciones
  • Gestión de Fondos
  • Evaluación de Proyectos

Competencias blandas

  • Organización
  • Comunicación
  • Atención al Detalle
  • Orientación al Ciudadano

En los medios

El Gobierno de Navarra, en su compromiso con el fomento del empleo, gestiona programas de subvenciones para mejorar la empleabilidad. El desafío era optimizar esta gestión, no solo administrativamente, sino en el acompañamiento y evaluación del impacto. Mainjobs se convirtió en socio estratégico por su habilidad en Gestión de Subvenciones y Apoyo a la Empleabilidad. La solución integral incluyó: Gestión Experta de Fondos (revisión de solicitudes, comprobación de requisitos, preparación de resoluciones, justificación económica). Evaluación de Proyectos para asegurar viabilidad. Apoyo a la modernización administrativa, agilizando procesos con metodologías y herramientas digitales. Y Orientación al Ciudadano, con Soft Skills como Comunicación clara y Atención al Detalle. El programa también promovió Microcredenciales digitales para empleo. Mainjobs actuó como extensión de la administración, estableciendo un canal de comunicación fluido, asumiendo carga operativa y permitiendo a funcionarios centrarse en tareas estratégicas. El modelo de gestión externa redujo burocracia y aceleró la concesión de ayudas, beneficiando a desempleados, al Gobierno de Navarra y al tejido social y económico foral.

Reconocimiento y participación institucional:

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